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发布机构:邯郸市退役军人事务局

名称:省退役军人事务厅领导刘泮芳一行到我市督导调研“兵支书”培育工作

文号:无

主题分类:其他

发布日期:2020年12月23日

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省退役军人事务厅领导刘泮芳一行到我市督导调研“兵支书”培育工作
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省退役军人事务厅领导刘泮芳一行到我市督导调研“兵支书”培育工作

 

12月23日,省退役军人事务厅二级巡视员刘泮芳、省委退役军人事务工作领导小组办公室秘书处处长门晓明一行到我市督导调研“兵支书”培育工作,并在市退役军人事务局四楼会议室召开调研座谈会。市退役军人事务局党组书记、局长秦立志,各县(市、区)退役军人事务局局长和市局相关处室负责同志参加。会议由市退役军人事务局副局长申永清主持。

会上,各县(市、区)退役军人事务局局长依次汇报本辖区“兵支书”培育工作情况,并提出了相关意见建议。

二级巡视员刘泮芳发表讲话,他强调:一、提高政治站位。充分认识加强退役军人基层社会治理能力建设的重要意义,切实增强退役军人基层社会治理能力建设的责任感、使命感。二、强化沟通协作。“兵支书”培育工作是一项系统性、全局性工作,各县(市、区)要加强与组织部、民政局的沟通协作,力争形成退役军人基层社会治理人才协同培养和激励保障工作合力。三、创新工作举措。要深入挖掘自主择业军转干部、军休干部等优秀退役军人,精准建立退役军人人才储备培养信息库,多渠道进行宣传推介,为优秀退役军人脱颖而出创造条件,搭建平台。四、积极稳妥推进。要抓好退役军人后备人才队伍培育,针对性加强培训和锻炼,成熟一个推荐一个,确保“兵支书”占比逐步提高。

最后,市退役军人事务局党组书记、局长秦立志就落实好省厅《足球现场直播,足球直播360加强全省退役军人基层社会治理能力建设的通知》文件精神,进一步做好全市“兵支书”培育工作讲了意见:一要深入基层,全面摸清“兵支书”“兵主任”“兵委员”底数;二要广泛动员政治素质好、业务能力强、群众威信高的退役军人,积极投身基层社会治理实践;三要严格按照“两委”换届工作程序,扎实稳步推进,真正把踏实肯干、公道正派的优秀退役军人推荐出去。